4-all-1
4-tips-7
4-tips-71

#1 Αυτοπεποίθηση

Όταν γνωρίζεις την απάντηση σε μια ερώτηση και γνωρίζεις ότι διαθέτεις επαρκή εμπειρία να την υποστηρίξεις μη διστάσεις να μιλήσεις και να κάνεις τον κόσμο γύρω σου να σε ακούσει. Μην μειώνεις τις απόψεις και τις ιδέες σου με λέξεις όπως «Νομίζω» ή «Μπορεί» ή ακόμα και με το να θέτεις την ιδέα σου σε μορφή ερώτησης. Προσπάθησε να είσαι σίγουρος/η χωρίς να φανείς αλαζονικός/η, ακόμα και αν απευθύνεσαι σε ανθρώπους που βρίσκονται σε υψηλότερες θέσεις από εσένα. Αυτή η συμπεριφορά είναι πολύ σημαντική ιδίως όταν βρίσκεσαι σε ηγετική θέση και οφείλεις να καθοδηγήσεις άλλους ανθρώπους.

4-all-2

#2 Ηγέτης με σεβασμό

Είναι πολύ σημαντικό να υπάρχει αλληλοσεβασμός σε κάθε εργασιακό χώρο. Αυτό σημαίνει ότι οποιοδήποτε είδους κριτικής πρέπει να αντιμετωπίζεται διαφορετικά. Είναι καίριο να αναγνωρίσεις τι είναι καλύτερο για το άτομο που θα δεχτεί αυτήν την κριτική, αλλά και πως θα το αντιληφθούν αυτό τα υπόλοιπα μέλη της ομάδας. Πιστεύουμε ότι κάθε έπαινος θα έπρεπε να δίνεται δημοσίως, καθώς θέτει ένα καλό παράδειγμα προς μίμηση και αποδεικνύει στα πλαίσια της ομάδας ότι εκτιμάται η κάθε προσπάθεια. Αντιθέτως οι κριτικές που αποσκοπούν στην καθοδήγηση ή αλλαγή συμπεριφοράς, θα έπρεπε να λαμβάνουν ένα πιο προσωπικό χαρακτήρα. Έτσι δείχνεις στα μέλη της ομάδας σου ότι τους σέβεσαι, καθώς στοχεύεις στην πιο ομαλή συνεργασία και λειτουργία της ομάδας. Αυτή η συμπεριφορά θα σε βοηθήσει να δημιουργήσεις ένα κλίμα αλληλοσεβασμού και αλληλοϋποστήριξης, κάνοντας τα μέλη της ομάδας σου πιο αποδοτικά σε καθημερινή βάση.

4-tips-72
4-all-2
4-tips-73

#3 Είσαι ο μέσος όρος των ατόμων με τα οποία περνάς τον χρόνο σου

Κάποιος είχε πει ότι «είσαι ο μέσος όρος των 6 πιο κοντινών σου ανθρώπων». Είναι πολύ σημαντικό να είσαι επιλεκτική με τους ανθρώπους που έχεις δίπλα σου και αυτό ισχύει και στον επαγγελματικό τομέα. Είναι γεγονός ότι όλοι οι άνθρωποι, ως κοινωνικά όντα, επηρεάζονται από τον περίγυρο τους. Επομένως είναι καίριας σημασίας οι επιρροές που δέχεσαι να στοχεύουν στη διαρκή εξέλιξή σου. Προσπάθησε να περιτριγυρίζεσαι από ανθρώπους οι οποίοι διαθέτουν συμπεριφορές και χαρακτηριστικά που σε εμπνέουν να βελτιώνεσαι και να εξελίσσεσαι.

4-all-2

#4 Μην παρουσιάζεις προβλήματα χωρίς λύσεις

Όπως σε κάθε τομέα της ζωής, έτσι και στον εργασιακό χώρο, είναι πολύ πιθανό να προκύψουν ορισμένα προβλήματα. Έχει μεγάλη σημασία όταν το συζητάς με το αφεντικό σου να έχεις προσπαθήσει να βρεις εναλλακτικές λύσεις, ώστε ακόμα και αν στην τελική δεν είναι εφικτές ή σωστές, να έχεις κάνει μία έρευνα η οποία θα σου δώσει τα κατάλληλα. Επίσης, στη εφόδια ώστε να λάβεις ενεργό ρόλο στην εύρεση λύσης. Στην περίπτωση που έχεις προκαλέσει εσύ το πρόβλημα πάντα η καλύτερη αντιμετώπιση είναι να αναλάβεις την ευθύνη, να παραδεχτείς τα λάθη σου και πάνω απ’ όλα, να ΜΑΘΕΙΣ από αυτά. Όλοι κάνουμε λάθη, έχει σημασία όμως να τα κάνουμε κτήμα μας και να προσπαθήσουμε να μην τα επαναλάβουμε.

4-tips-74
4-all-2
4-tips-75

#5 Go team spirit

Είναι λογικό να σε αγχώνουν οι επαυξημένες απαιτήσεις στον εργασιακό σου χώρο και το γεγονός ότι πολλές φορές δεν γνωρίζεις πράγματα. Δεν είναι κακό να ζητάς βοήθεια ή πληροφόρηση από τους συναδέλφους σου στηρίζοντας την συνεργασία σας στην αλληλέγγυα βοήθεια. Κατά αυτόν τον τρόπο, σίγουρα θα νιώσεις καλύτερα και πιο ευδιάθετος, θα λάβεις βοήθεια και σίγουρα θα τελειώσεις τις δουλειές σου μια ώρα νωρίτερα!

4-all-2

#6 Όλα διορθώνονται…

Υπάρχουν μέρες που δεν μπορούμε να αποδώσουμε όσο θέλουμε στην δουλειά. Cool, μην αγχώνεσαι σε όλους έχει συμβεί! Ωστόσο, εδώ μπορείς να βρεις μερικά tips για κάνεις αυτές τις μέρες κάπως πιο παραγωγικές και εύκολες. Αρχικά, αν νιώθεις πίεση ή ότι δεν μπορείς να διαχειριστείς τον όγκο εργασίας, πάρε ένα διάλλειμα και ιεράρχησε τα εκ νέου. Από όσα έχεις να κάνεις, βάλε ως στόχο να καταφέρεις τα μισά. Μόλις φτάσεις στην μέση της διαδρομής θα δεις ότι δεν ήταν και κάτι φοβερό! Ακόμη, κάτι που θα σε βοηθήσει μέσα στην ημέρα σου είναι να επιδιώξεις την επικοινωνία με τους συναδέλφους σου μέσα στην δουλειά… Σίγουρα θα σε βοηθήσει να ξεχάσεις ότι η μέρα σου ξεκίνησε δύσκολα! Βέβαια το κυριότερο από όλα είναι να παραμένεις Cool!

4-tips-76
4-all-2
4-tips-77

#7 Συνεργασία. Επιλογή ή υποχρέωση;

Είναι κάποιες φορές που αναγκαζόμαστε να συνεργαστούμε με ανθρώπους που δε συμπαθούμε. Αν πρόκειται για συνεργάτες με τους οποίους είμαστε υποχρεωμένοι να ερχόμαστε σε καθημερινή επαφή, είναι αναγκαίο να μπορέσουμε να αναπτύξουμε μία καλή επαγγελματική σχέση.
Πώς μπορεί να γίνει αυτό; Κατ’ αρχάς προσπαθούμε να γνωρίσουμε καλύτερα το συγκεκριμένο άτομο. Κάνουμε το πρώτο βήμα και του πιάνουμε την κουβέντα σε ένα διάλειμμα ή ακόμη καλύτερα, τον προσκαλούμε για φαγητό. Διατηρούμε μία χαλαρή στάση και του ζητάμε να μας μιλήσει για τα ενδιαφέροντά του, τα χόμπι του, την οικογένειά του ή για προηγούμενες επαγγελματικές του εμπειρίες. Γενικά αποφεύγουμε να εστιάσουμε στις διαφορές μας και επιδιώκουμε να βρούμε κοινούς κώδικες επικοινωνίας.
Άλλωστε καλό είναι να θυμόμαστε πως δεν μπορούμε να γίνουμε φίλοι με όλους μας τους συναδέλφους και τους πελάτες, μπορούμε όμως να καλλιεργήσουμε καλές και πολιτισμένες σχέσεις με όλους, ώστε οι ώρες που περνάμε στον εργασιακό μας χώρο να είναι ευχάριστες και παραγωγικές.

4-all-2